Month: 2026-05

(SeaPRwire) - Ramai rakyat Amerika sudah lama tertunggak untuk berehat secukupnya. Kesihatan mereka—dan juga ekonomi—mungkin bergantung kepadanya. Perkongsian yang semakin meningkat di kalangan rakyat Amerika tidur kurang daripada yang sepatutnya, menambah kepada defisit tidur berterusan negara yang pakar kesihatan awam katakan akan membawa kepada hasil yang jauh lebih teruk daripada sekadar mengantuk. Pada 2024, 30.5% rakyat Amerika—hampir satu pertiga—tidur secara purata kurang daripada tujuh jam semalam, menurut data dikeluarkan minggu lepas oleh Centers for Disease Control & Prevention. Hanya 54.8% orang dewasa bangun tidur berasa cukup rehat pada kebanyakan hari, menurut kaji selidik kebangsaan itu. Tidur adalah kritikal untuk berada dalam keadaan sihat, mengawal selia cara orang berfikir dan mempengaruhi segala-galanya daripada mood kepada kesihatan fizikal. Tetapi kekurangan tidur negara adalah masalah untuk semua orang, bahkan untuk rakyat Amerika yang bertuah yang dapat tidur secukupnya. Selain kesihatan individu, tidur yang tidak mencukupi mewujudkan bebanan kepada perbelanjaan perubatan, produktiviti tempat kerja, dan hasil kesihatan jangka panjang. Ketidakupayaan kronik Amerika untuk tidur secukupnya datang dengan kos sebenar, yang penyelidik letakkan dalam ratusan bilion dolar dalam kerugian ekonomi tahunan. Punca lain adalah perkara yang menjadikan ekonomi Amerika begitu hebat: etos 'rise and grind' yang menyaksikan rakyat Amerika bekerja jauh lebih banyak jam berbanding rakan sejawat dalam kebanyakan ekonomi maju. Etika kerja Amerika datang pada kos yang tinggi. Rehat malam yang baik penting Kesukaran tidur telah menjadi begitu biasa ramai kini menganggapnya sebagai realiti hidup. Lebih daripada separuh orang dewasa yang disoal selidik oleh CDC berkata mereka menghadapi masalah sama ada untuk tidur, kekal tidur, atau bangun terlalu awal sekurang-kurangnya kadang-kadang, manakala hampir 18% berkata masalah tersebut berlaku pada kebanyakan hari atau setiap hari. Masalah ini mengikut garis pecahan yang boleh diramal. Wanita, orang dewasa kulit hitam, kumpulan berpendapatan rendah, dan mereka yang kurang pendidikan lebih cenderung untuk melaporkan tidur pendek atau masalah tidur kronik—populasi yang sering bekerja pelbagai pekerjaan, jam lebih panjang, atau kekurangan fleksibiliti untuk menetapkan jadual mereka sendiri. Kaji selidik lain mencadangkan masalah ini semakin teruk. Pada 2013, 56% rakyat Amerika berkata mereka mendapat tidur yang cukup dan hanya 43% berkata mereka mahukan lebih, menurut tinjauan Gallup 2024. Tetapi menjelang 2023, statistik telah terbalik: 57% berkata mereka akan berasa lebih baik dengan lebih banyak tidur dan hanya 42% berkata mereka tidur cukup. Penyelidik telah memberikan beberapa penjelasan lain untuk skor tidur rakyat Amerika yang merudum. Masa skrin yang berlebihan pada waktu petang telah dikaitkan dengan kualiti tidur yang lebih rendah, manakala diet tinggi gula dan lemak tepu juga boleh menyukarkan untuk tidur dan menjadikan pengalaman itu kurang memulihkan. Stress juga mungkin memainkan peranan. Tinjauan Gallup mendapati kira-kira separuh daripada rakyat Amerika melaporkan berasa stres dalam kehidupan seharian mereka, faktor yang American Psychological Association katakan boleh merosakkan kualiti tidur, yang seterusnya memburukkan lagi stres. Letakkan nombor tidur Amerika bersebelahan dengan negara rakan sebaya dan gambaran menjadi lebih tidak selesa. Satu kajian 2025 menjejaki tempoh tidur sebenar merentas negara mendapati Perancis purata 7 jam 52 minit semalam, manakala UK purata 7 jam 33 minit dan Kanada pada 7 jam 27 minit. AS mencatat sekitar 7 jam 5 minit—di bawah hampir setiap negara kaya yang setanding. Pencilan di bahagian bawah adalah instruktif: Jepun purata hanya 6 jam 18 minit tidur setiap malam—yang paling pendek di kalangan negara maju—dan budaya kerja lebihmasanya begitu melampau sehingga melahirkan perkataan karoshi, bermaksud "mati kerana kerja lebihmasa." Korea Selatan berada berhampiran, purata lebih kurang sama, dan telah menyaksikan kerajaannya mengisytiharkan kecemasan kesihatan awam mengenai isu tersebut. AS sedang menuju ke hujung spektrum itu, bukan hujung Eropah. Punca yang mungkin tidak sukar untuk dicari. Pekerja AS mencatat sekitar 1,976 jam setahun bekerja—lebih kurang 400 jam lebih daripada Jerman, dan lebih ketara daripada Perancis, Kanada, dan British, menurut data ILO. Negara-negara Eropah Utara yang tidur paling banyak juga cenderung bekerja paling sedikit. Denmark, di mana purata jam mingguan berada sekitar 26, secara konsisten menduduki ranking antara populasi paling cukup rehat di dunia. AS tidak mempunyai had statutori pada jam kerja mingguan langsung—undang-undang persekutuan hanya mewajibkan bayaran lebih masa selepas 40 jam, bukan penghentian keras. Paradoks Produktiviti Ironi kejam defisit tidur Amerika adalah kerja lebihmasa menjejaskan output yang ia bertujuan untuk hasilkan. Seorang pekerja yang tidur kurang daripada enam jam semalam kehilangan sekitar enam hari bekerja setahun kepada 'presenteeism' dan ketidakhadiran. Dikembangkan secara nasional, itu diterjemahkan kepada lebih kurang 1.2 juta hari bekerja yang hilang dan hampir 10 juta jam kerja yang tidak diambil kira setiap tahun, menurut kajian 2017 oleh penyelidik di RAND Europe, sebuah kumpulan pemikir dasar bukan untung. Tidur tidak mencukupi boleh menelan belanja AS antara $218 bilion hingga $411 bilion setahun dalam kos ekonomi, menurut kajian itu. Angka menjadi lebih teruk semakin lama tabiat tidur yang lemah dibiarkan berterusan. Memandangkan rehat tidak mencukupi meningkatkan kematian, kematian pramatang menambah kepada angin kepala ekonomi. Kajian itu juga mengambil kira pertimbangan morbid bahawa kematian awal akan membawa kepada lebih sedikit kematian dan akhirnya mengecutkan tenaga kerja. Penulis menganggarkan bahawa menjelang 2030, isu tidur boleh menelan belanja ekonomi antara $318 dan $456 bilion. Bagi mereka yang tidur, insentif untuk tidur lebih lama dan lebih baik adalah kesihatan mental dan fizikal sendiri. Tetapi bahkan untuk perniagaan dan pembuat dasar yang membina dunia yang jam semua orang ikuti, alasan untuk mengutamakan tidur hampir tidak boleh lebih kuat.Artikel ini disediakan oleh pembekal kandungan pihak ketiga. SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) tidak memberi sebarang waranti atau perwakilan berkaitan dengannya. Sektor: Top Story, Berita Harian SeaPRwire menyampaikan edaran siaran akhbar secara masa nyata untuk syarikat dan institusi, mencapai lebih daripada 6,500 kedai media, 86,000 penyunting dan wartawan, dan 3.5 juta desktop profesional di seluruh 90 negara. SeaPRwire menyokong pengedaran siaran akhbar dalam bahasa Inggeris, Korea, Jepun, Arab, Cina Ringkas, Cina Tradisional, Vietnam, Thai, Indonesia, Melayu, Jerman, Rusia, Perancis, Sepanyol, Portugis dan bahasa-bahasa lain.

(SeaPRwire) - AI telah masuk ke dalam pejabat awam, kelas anak anda, dan mahkamah. Kini, ia datang untuk hospital. Satu kajian terbaru daripada pasukan yang dipimpin oleh doktor dan saintis komputer di Harvard Medical School dan Beth Israel Deaconess Medical Center membandingkan diagnosis rumah sakit daripada OpenAI’s o1-preview dengan yang ditawarkan oleh dua doktor perubatan menjadi. Set diagnosis bersaing kemudian dinilai oleh dua doktor menjadi lain, yang tidak tahu mana manusia atau AI. Hasil menguntungkan AI. "Kami menguji model AI melawan setiap tolok ukur, dan ia mencapai lebih baik daripada sebelumnya model dan baseline doktor kami," Arjun Manrai, penulis kolaborator utama kajian dan profesor bantuan dalam informasi biomedik di Blavatnik Institute Harvard, berkata dalam satu pengumuman. AI telah bermula untuk mengubah medisin. Google DeepMind’s Alphafold sedang mendalami penyelidikan biologi. Beberapa rumah sakit telah menggunakan generatif AI untuk mengambil nota dan membuat rekod medis. Dan di Utah, sistem AI bahkan merawat pesakit tanpa doktor dalam lingkup (walaupun doktor telah memberitahu proses ini boleh membahayakan pesakit). Kajian Harvard adalah bukti terbaru bahawa model AI semakin boleh untuk melakukan tugasan penting kepada profesinya, hasil yang hingga mengguncang penyelidik kajian itu sendiri. "Saya rasa akan menjadi percubaan yang sukar tetapi tidak berfungsi dengan baik. Itu bukan apa yang berlaku," Adam Rodman, penulis kolaborator utama kajian dan doktor Beth Israel, berkata dalam satu pengumuman. Bagaimana AI mengubah perubatan Pendapatan kajian ini adalah menggetarkan kerana tidak seperti kajian medis AI lalu, para penyelidik tidak membersihkan data. Setiap kes disajikan sama persis seperti ia muncul dalam rekod kesihatan elektronik. Peter Brodeur, penulis kolaborator kajian dan pendamping perubatan klinik Harvard di Beth Israel Deaconness, berkata dalam satu pengumuman bahawa model AI semakin boleh. "Kita dulu menilai model dengan ujian pilihan ganda; kini mereka selalu mendapat nilai 100%, dan kita tidak boleh menjejak kemajuan kerana kita sudah di atas tirai," katanya. Adalah jelas, para penyelidik memberitahu hasil tidak bermakna AI boleh untuk menggantikan doktor. Brodeur berkata bahawa walaupun AI bagus dalam mendiagnosis, ia juga cenderung untuk mencadangkan ujian yang tidak perlu boleh sebenarnya berbahaya daripada faedah. Tetapi AI mempengaruhi doktor membuat keputusan. Dalam kajian lain diterbitkan lalu Disember, satu pasukan penyelidik mendapati 67% doktor yang awalnya mencadangkan terhadap rawatan untuk pesakit berubah keputusan mereka selepas AI mencadangkan yang bertentangan. Itu walaupun tidak ada rangka kerja formal untuk pertanggungjawaban bila datang kepada diagnosis AI dan teknologi tidak boleh mendapatkan kepercayaan pesakit, Rodman memberitahukan The Guardian. Pesakit masih "mengingini manusia untuk memandu mereka melalui hidup atau mati keputusan [dan] untuk memandu mereka melalui sukar peraturan rawatan," katanya.Artikel ini disediakan oleh pembekal kandungan pihak ketiga. SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) tidak memberi sebarang waranti atau perwakilan berkaitan dengannya. Sektor: Top Story, Berita Harian SeaPRwire menyampaikan edaran siaran akhbar secara masa nyata untuk syarikat dan institusi, mencapai lebih daripada 6,500 kedai media, 86,000 penyunting dan wartawan, dan 3.5 juta desktop profesional di seluruh 90 negara. SeaPRwire menyokong pengedaran siaran akhbar dalam bahasa Inggeris, Korea, Jepun, Arab, Cina Ringkas, Cina Tradisional, Vietnam, Thai, Indonesia, Melayu, Jerman, Rusia, Perancis, Sepanyol, Portugis dan bahasa-bahasa lain.

(SeaPRwire) - Selamat pagi! Pekerja bimbang mengenai AI yang mengambil alih pekerjaan mereka—dan ternyata mereka juga tidak suka apabila AI terlibat dalam proses penapisan untuk jawatan. Kini, avatar maya dan chatbot telah masuk ke dalam peringkat temu bual, menyebabkan calon-calon tertentu membatalkan permohonan mereka sepenuhnya. Sekitar 63% daripada pekerja mencari kerja di Amerika Syarikat telah diwawancarai oleh AI, menurut laporan terkini daripada Greenhouse—kejutan naik sebanyak 13% berbanding enam bulan lepas. Sharawn Tipton, ketua pegawai manusia (chief people officer) Greenhouse, memberitahu profesional HR bahawa mereka menggunakan AI untuk menyaring "banjir" lamaran yang berlaku dalam pasaran tenaga kerja yang sangat kompetitif. "Perekruter telah dipenuhi dengan permintaan dan mereka bimbang mungkin akan digantikan. Terdapat jurang kepercayaan di kedua-dua pihak, dan teknologi telah mendahului pengurusan perubahan. Tiada siapa yang memberitahu calon bahawa prosesnya kini berbeza," kata Tipton. "Kerosakan semua ini akan dialami oleh calon-calon secara terarah." Tetapi, ini merupakan perbuatan yang melanggar etika profesional: Sekitar 38% calon telah menarik diri daripada proses perekrutan kerana ia mengandungi wawancara AI, dan 12% lagi berkata mereka akan menarik diri jika diwajibkan untuk berwawancara dengan AI. Malah apabila mereka meneruskannya, hasilnya biasanya tidak menjanjikan—sekitar 51% daripada calon yang menamatkan wawancara AI sama ada ditinggalkan sepenuhnya atau masih belum mendapat respon balasannya. Walaupun begitu, perlu diperhatikan bahawa laporan itu tidak memberikan data untuk dibandingkan dengan perekrutan manusia, yang juga turut dikenal pasti menghilang tanpa memberikan respon balasan kepada pelamar. Tipton mengatakan pengalaman buruk dengan AI sebagai pewawancara boleh menjejaskan perekrut; calon kerja akan bercakap dengan rakan-rakannya tentang kejadian buruk itu, atau mengupload cerita itu ke media sosial. "Calon-calon bukanlah menarik diri daripada AI. Mereka menarik diri daripada pengalaman buruk akibat AI yang buruk. Mereka bereaksi terhadap perasaan bahawa diri mereka hanya diproses bukan dipertimbangkan," jelasnya. "Baru-baru aku bercakap dengan seseorang yang baru sahaja mendapat e-mel tolakan, dan tatacara penulisannya menjadikan dia merasa tidak bernilai." Tipton mengatakan proses temu bual yang dibantu oleh AI telah menjadi "rahsia perang, bukan proses perekrutan." Calon-calon kerja merasa mereka mesti bermain permainan bilangan untuk dapat dilihat, sementara perekrut menggunakan teknologi untuk menyaring ribuan permohonan dengan lebih cepat. Dalam merancang cara meneruskan temu bual AI, CPO Greenhouse menasihati perekrut untuk mengambil langkah mundur dan menilai proses perekrutan mereka. Ia juga menasihati perekrut untuk menunjukkan bahawa sesiapa dengan penilaian boleh mengulas penilaian AI, selaras dengan menawarkan pilihan wawancara dengan individu. "Terdapat banyak fokus pada [AI] kecekapan dan produktiviti, tetapi tidak cukup pada siapa yang mendapat manfaat daripadanya dan siapa yang tidak," kata Tipton, juga memperingatkan bahawa ia boleh melebihkan jurang antara bakat yang telah dilatih mengenai alat itu dengan mereka yang tidak mempunyai akses kepadanya. "Jika perekrut tidak bertindak dengan sengaja sekarang, perekrutan dengan AI akan meluaskan kemiskinan yang sama yang industri telah cuba putuskan, hanya dengan lebih cepat." Emma BurleighPenerbit Berita Kejayaanemma.burleigh@.comArtikel ini disediakan oleh pembekal kandungan pihak ketiga. SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) tidak memberi sebarang waranti atau perwakilan berkaitan dengannya. Sektor: Top Story, Berita Harian SeaPRwire menyampaikan edaran siaran akhbar secara masa nyata untuk syarikat dan institusi, mencapai lebih daripada 6,500 kedai media, 86,000 penyunting dan wartawan, dan 3.5 juta desktop profesional di seluruh 90 negara. SeaPRwire menyokong pengedaran siaran akhbar dalam bahasa Inggeris, Korea, Jepun, Arab, Cina Ringkas, Cina Tradisional, Vietnam, Thai, Indonesia, Melayu, Jerman, Rusia, Perancis, Sepanyol, Portugis dan bahasa-bahasa lain.